Está pensando em pedir demissão, foi dispensado(a) recentemente ou apenas quer entender melhor os seus direitos? Nesses casos, utilizar uma ferramenta para simular a rescisão trabalhista te ajuda na estimativa rápida das verbas rescisórias, como saldo de salário, férias proporcionais, 13º e possíveis indenizações.
Neste conteúdo, o Guiadin vai compartilhar uma plataforma que oferece informações sobre todos os exemplos citados acima, a partir de um acesso seguro e rápido. Portanto, se você quer ter acesso à média de valores e se preparar para imprevistos, precisa continuar lendo este artigo e seguir todas as nossas orientações.
Valores que devem ser pagos na rescisão do contrato de trabalho
Antes de simular a rescisão trabalhista, é importante entender quais são os valores normalmente envolvidos no encerramento de um contrato de trabalho.
Por isso, saiba que isso depende do tipo de desligamento, que pode ser por demissão sem justa causa, pedido de demissão, acordo trabalhista ou término do contrato de experiência.
Em todos esses casos, as verbas rescisórias têm valores diferentes. Para ajudar nesse cálculo inicial e ter uma estimativa, você pode usar o aplicativo Rescisão Trabalhista, disponível para Android.
Assim, a partir de informações como salário, tempo de serviço e modalidade de desligamento, é possível usar a plataforma para calcular.
Essa estimativa ajuda o trabalhador a entender melhor seus direitos e a ter uma noção do valor aproximado que poderá receber no momento da rescisão.
Passo a passo para simular a rescisão trabalhista pelo celular
Muitas pessoas só percebem que não entendem exatamente como funciona o cálculo de rescisão quando o contrato de trabalho chega ao fim.
Nessas horas, simular a rescisão trabalhista por uma plataforma digital é uma maneira de conseguir mais clareza sobre quais valores devem aparecer. Veja como fazer isso:
Passo 1: acesse o aplicativo
Abra o Rescisão Trabalhista (Android) e escolha a modalidade de demissão que se encaixa na sua situação.
Passo 2: faça o cálculo rápido
Opte pela opção “Cálculo rápido” e depois informe os dados solicitados, que incluem data de admissão e demissão e seu salário bruto. Após preencher todos os campos, role a tela e clique em “Calcular”.
Passo 3: confira o resultado
Agora, basta ler todas as informações expostas pela calculadora. Tudo é bem detalhado e serve como uma estimativa! Para enviar a apuração a alguém, role a tela até o final e vá em “Compartilhar resultado”.
Quando será possível receber os valores do FGTS?
Uma das dúvidas mais comuns ao simular a rescisão trabalhista envolve o acesso ao FGTS e os demais benefícios relacionados ao desligamento.
Para casos de demissão sem justa causa, o trabalhador tem direito ao saldo do FGTS e também à multa rescisória paga pelo empregador.
A multa corresponde a 40% sobre o valor total depositado pela empresa durante o período trabalhado. Cabe ao empregador informar os dados à Caixa Econômica Federal para que a liberação seja feita.
Normalmente, o trabalhador consegue acesso a esse valor em até cinco dias úteis, mas isso pode variar de acordo com a regularização das informações no sistema da CAIXA.
Além disso, outro benefício liberado é o seguro-desemprego. Neste caso, o número de parcelas depende do tempo trabalhado e do histórico do trabalhador, podendo variar entre 3 a 5 parcelas mensais.
Cuidados ao utilizar o aplicativo e informações necessárias
Ainda que o aplicativo Rescisão Trabalhista (Android) utilize regras da legislação brasileira e tabelas atualizadas, o resultado na tela é apenas uma estimativa.
Para que o valor estipulado ao simular a rescisão trabalhista fique o mais próximo possível da realidade, é importante considerar alguns cuidados. Confira quais:
- Informe corretamente o salário atual: o valor bruto do salário é um dos principais dados usados no cálculo da rescisão;
- Preencha o tempo de empresa com atenção: a data de admissão e o período trabalhado influenciam diretamente no cálculo de férias e 13º proporcional;
- Considere férias vencidas ou proporcionais: esses valores fazem parte da maioria das rescisões e precisam ser informados corretamente ao simular;
- Inclua horas extras, adicionais ou comissões: se esses valores fazem parte da sua remuneração, eles podem impactar o cálculo final da rescisão;
- Observe faltas ou descontos: ausências não justificadas ou descontos podem alterar o resultado da simulação;
- Lembre que o resultado é apenas uma estimativa: ao simular a rescisão trabalhista, o aplicativo apresenta uma previsão baseada nos dados inseridos, mas o cálculo oficial sempre será feito pela empresa ou pelo setor de recursos humanos.
Seguindo as orientações acima, a simulação tende a ficar mais próxima do valor real que aparece no final do contrato de trabalho.
Faça sua simulação agora e entenda seus direitos!
Vale a pena simular a rescisão trabalhista com o aplicativo indicado neste artigo pelo Guiadin antes de assinar qualquer documento ou aceitar os valores apresentados no acerto final.
Afinal, essa análise prévia ajuda o trabalhador a compreender melhor seus direitos e A acompanhar com mais atenção cada valor informado pela empresa.
